0769-81917569
新聞
2025/6/26 來源:東莞運德91抖音视频科技(jì) 點擊次數:
東莞91抖音视频加工(gōng)工(gōng)廠車間(jiān)管理對於生產效率影響很大,為了提高生產效率,車間主管(guǎn)必須從各方(fāng)麵來加強製度與規範化管理。作為工廠管理不能夠隻盯著員工幹活,必須抓住以下5個重點。
一、安全紀律
生產安全是車間管理的(de)重點,員工生命財產安全高於一切,東莞91抖音视频工廠對於設備的開機規(guī)範操作,電源的關閉確認,安全鍵的使(shǐ)用培訓等。這些關乎(hū)安全生產要點,要嚴格按(àn)照(zhào)規則要求,一(yī)定要去做到位的事情。如果不按照這些(xiē)做到的,一定會帶來(lái)很多安全事故。
二、任務分配
若想一線員工將PMC分配的訂單任務完成,產線必須分配生產任務,並且要分(fèn)配到每個人,每條(tiáo)產線,每個設備,時間明確到小時(shí),從(cóng)而讓員(yuán)工都能全力以赴的完成生(shēng)產任務。
三、異常快速處理
生產車間(jiān)隻要停一小時,10個人就是10小時,100個人就是100個小時,這是(shì)巨大的浪費,製(zhì)造工廠要(yào)提高(gāo)生(shēng)產效率,各部門的負責(zé)人要重視車間異常。車間出現異(yì)常主管責任立刻(kè)要到位處理,現場處理問題,各部(bù)門也要無條件的支持。若問題就擺在那裏(lǐ)一直都沒有人(rén)處理,生(shēng)產效率自然低(dī)下。
四、績效考評
車間生產任務達成率(lǜ)與機箱機櫃鈑(bǎn)金件直通率都必須有數據統計,車間主管要以(yǐ)績效考核標(biāo)準與任務(wù)。這樣才能利用有限(xiàn)的人員,提高整體的產能,人均產值(zhí)越高效(xiào)率就越高。
五、技能培訓
每一(yī)個新(xīn)員工在進行上崗之(zhī)前,都是需要進行技(jì)能的培訓,以及有些員(yuán)工在調整做多功能工作的時候,需要對他進行多個崗位的技(jì)能的培訓,確保(bǎo)所有員工在上線之前,所有的技能(néng)是(shì)得到認可的,產品質量才能有保障。
其它新聞:
提高(gāo)生產效率東莞91抖音视频加工廠家從這5個維度出發